V sredo, 11. junija 2025, sta zasedala Upravni odbor (UO) in Skupščina Energetske zbornice Slovenije (EZS). Upravni odbor Energetske zbornice Slovenije se je posvetil trem povezanim vprašanjem: (1) kadrom v energetiki, (2) socialnemu dialogu in (3) novi knjigi za spodbujanje energetskega dialoga v družbi »Energija Slovenije in sveta«.
Kadri v energetiki: pomanjkanje ustrezno usposobljenih kandidatov na trgu dela
Upravni odbor EZS se je seznanil s preliminarnimi rezultati ankete o kadrovskih izzivih v energetskem sektorju, ki jo je maja 2025 izvedla strokovna služba EZS. Anketa je pokazala, da v večini podjetij raste povprečna starost delavcev in da jih ima dobra polovica težave pri zagotavljanju kadra na ključnih delovnih mestih. Več kot polovica družb kot največjo oziroma najpomembnejšo težavo v povezavi s kadri v podjetjih izpostavlja pomanjkanje ustrezno usposobljenih kandidatov na trgu dela za prosta delovna mesta, poleg tega so ključne težave še starajoča se delovna sila in generacijska vrzel, težave pri pridobivanju mladih kadrov oziroma mladih talentov ter dolg proces zaposlovanja in uvajanja novih kadrov, na področju premogovništva pa je težava tudi nezanimanje za rudarske poklice.
UO EZS med ključnimi ukrepi, ki bi dolgoročno izboljšali stanje na področju pridobivanja in izobraževanja kadrov v energetskem sektorju, na osnovi opravljene analize uvršča
- krepitev promocije poklicev v energetiki že v osnovnih in srednjih šolah,
- aktivno povezovanje izobraževalnih institucij s podjetji,
- štipendijske sheme za ključne poklice v energetiki ter
- proučitev možnosti organizacije dneva odprtih vrat slovenske energetike in/ali energetskega kariernega sejma.
»Pri tem bi bilo treba več pozornosti nameniti prepoznavnosti sektorja z jasno vizijo razvoja energetskega sektorja, gradnjo blagovne znamke za boljšo percepcijo zaposlovalca ter promocijo poklicev v energetiki kot poklicev prihodnosti. Pomembni so še načrti nasledstva v podjetjih za zagotavljanje kontinuitete. Država pa naj ima širši pregled nad številom zadostnih prostih mest na fakultetah za ključne poklice, predvsem poklice STEM (angl. Science, Technology, Engineering and Mathematics – znanost, tehnologija, inženiring in matematične discipline),« je sklep UO EZS povzel predsednik EZS mag. Aleksander Mervar.
EZS posveča pozornost socialnemu dialogu
Upravni odbor se je posvetil tudi socialnemu dialogu, saj je EZS podpisnik tako Kolektivne pogodbe elektrogospodarstva Slovenije (KPES) kot Kolektivne pogodbe premogovništva Slovenije (KPPS). Upravni odbor EZS se je seznanil s predlogom dogovora pogajalskih skupin Energetske zbornice Slovenije (EZS) in Sindikata delavcev dejavnosti energetike Slovenije (SDE Slovenije) za usklajevanje plač po Kolektivni pogodbi elektrogospodarstva Slovenije (KPES) in potrdil, da se, kot sta se dogovorili pogajalski skupini, najnižje osnovne plače (NOP) oziroma najnižje izhodiščne plače (IOD) zvišajo za 2,1 % od vključno 1. 6. 2025 dalje.
Nova knjiga za spodbujanje energetskega dialoga v družbi – »ENERGIJA SLOVENIJE IN SVETA: Pregled stanja, trendov in izzivov v energetiki«
UO EZS se je seznanil tudi z vsebino nove knjige »Energija Slovenije in sveta: Pregled stanja, trendov in izzivov v energetiki«, ki jo je aprila 2025 izdala EZS, in ki je namenjena spodbujanju energetskega dialoga v družbi, izobraževanju mladih in tudi privabljanju kadra v sektor energetike oziroma v delo na področju zelenega prehoda, podnebnih sprememb, globalnih trajnostnih ciljev.
Knjiga ENERGIJA SLOVENIJE IN SVETA prinaša nekaj bistvenih informacij o energiji v svetu, predvsem pa se osredotoči na energijo oziroma energetiko v Sloveniji: kaj je zanjo značilno, kakšna je uvozna odvisnost, kakšna je energetska mešanica države, v katerih okvirih deluje slovenska energetika, kakšen je širši kontekst in s katerimi omejitvami pri snovanju napredne, nizkoogljične družbe se spopadamo kot država. Avtorica mag. Ana Vučina Vršnak poudarja, da je publikacija namenjena »spodbujanju energetskega dialoga v družbi, izobraževanju mladih in tudi privabljanju kadra v sektor energetike oziroma v delo na področju zelenega prehoda, podnebnih sprememb, globalnih trajnostnih ciljev«.
Na voljo je v številnih knjižnicah, tudi fakultetnih, brezplačno pa je v slovenskem in angleškem jeziku na voljo na spletni strani EZS.
Brezplačen PDF: https://ezs.si/publikacije/Energija-Slovenije-in-sveta-2025.pdf
In še v angleščini: https://ezs.si/publications/Energy-in-Slovenia-and-Worldwide-2025.pdf
Iz predgovora:
Posodobljeno publikacijo »Energija Slovenije: Pregled stanja, trendov in izzivov v energetiki«, ki je prvič izšla aprila 2021, v letu 2025 nadgrajujemo z drugo izdajo. V samo štirih letih je nasploh v svetu in v celotnem sektorju energetike prišlo do pomembnih premikov. Z rusko agresijo nad Ukrajino se spreminja energetska podoba Evrope in sveta.
Digitalizacija s seboj prinaša vse več izzivov – tudi z velikimi podatkovnimi centri, ki so pomemben porabnik energije. Potrošnika in gospodarstvo pa najbolj zanimajo cene energentov, ki jih potrebujejo za življenje in delo. Vse te pomembne vidike vključujemo v drugo izdajo publikacije, ki jo berete. Ohranili pa smo bistvene dele prve izdaje, ki osvetljujejo področje energetike v Sloveniji, Evropski uniji in svetu ter delo Energetske zbornice Slovenije – ta osrednji del smo posodobili z najnovejšimi podatki, ki so bili na voljo do jeseni 2024.
Sprejeto Letno poročilo EZS za leto 2024
Upravni odbor EZS je na seji tudi predlagal Skupščini EZS, da sprejme Poročilo EZS za leto 2024. Skupščina je Letno poročilo EZS za leto 2024 potrdila.
*****
